会议室里，部门经理和项目组成员已经就位，林悦将一份精心制作的项目计划投影到屏幕上，开始简洁明了地讲解项目的各个阶段、资源需求和时间节点。就在她刚刚陈述完第一部分时，陈婉冷冷地开口了。</p>
“林悦，你的项目规划未免有些太理想化了吧？”陈婉双手抱胸，眼神中带着质疑，“看起来是不错的方案，但这只是在理论上成立。实际操作起来呢？你确定每个部门能按时配合你的进度？尤其是你提到的资金支持，财务部就能在你所设定的时间点上批准吗？”</p>
林悦被打断，心中微微一紧，但脸上保持着淡然的微笑。她知道陈婉是在挑战她的权威，但依然耐心地解释道：“陈经理，我已经与财务部门沟通过，他们表示会优先考虑这个项目的资源配置。当然，我也有第二方案，以便应对可能的预算延迟情况。”</p>
陈婉微微一笑，带着一丝讽刺的语气：“哦？看来你确实做了功课。不过，我很好奇，你打算用什么方式来处理跨部门的沟通问题？毕竟不是每个部门都愿意配合你的进度。”</p>
林悦内心一凛，知道陈婉话里有话。她的眼神稍稍冷了几分，但依旧语气平稳地回答：“陈经理，跨部门沟通的问题我已经考虑过了，每个部门的任务分配都是经过充分协商的。我会定期召开进度会议，确保每一步都在计划内进行。如果某些部门出现进度滞后，我会第一时间进行调整。”</p>
陈婉轻哼了一声，双臂交叉，带着挑衅的表情：“希望你真的能做到。我可不想看到项目一开始就出现一堆意外。”</p>
在场的其他同事默默交换了一个眼神，感到气氛有些尴尬。他们都知道陈婉一向强势，而林悦这位新晋项目负责人正在逐渐崭露头角，这次合作恐怕少不了摩擦。林悦的脸上依然保持镇定，但内心已经明白，陈婉的态度意味着接下来的合作会异常艰难。</p>
不断刁难，步步紧逼</p>
项目启动后，林悦全力以赴地推进工作，尽量将每个环节都做到最优。但陈婉并未因为项目开始而放松对她的质疑，反而步步紧逼，似乎想要从林悦的方案中挑出漏洞，以证明林悦的能力不足。</p>
一次进度会议上，林悦详细汇报了项目第一阶段的进展，介绍了几个关键的市场分析数据，准备在接下来的推广阶段进行实施。她的话音刚落，陈婉便不客气地开口了。</p>
“林悦，你的分析是不是有点过于主观了？”陈婉的眼神冷冷的，话语中满是质疑，“这些数据你是怎么得出的？我看了报告，样本数量不够多，分析结果的可信度很低。”</p>
林悦内心一紧，知道陈婉这是在质疑她的数据分析方法。她压住情绪，尽量保持冷静：“陈经理，这些数据是通过公司内部数据库和市场调研得到的。我知道样本数量稍显不足，但这是在短时间内我们能得到的最全面的数据。如果您认为需要更多的数据支持，我可以申请额外的预算和资源。”</p>
陈婉嗤笑一声，带着一丝冷嘲：“林悦，问题不是预算。数据的准确性是基础，这种事情还需要我提醒你吗？”</p>
林悦的脸色微微变了变，感到一丝屈辱。她知道陈婉并不是对数据有真正的担忧，而是在借此对她的工作能力表示不屑。她内心迅速调整，微微一笑，冷静地回应：“感谢陈经理的提醒。我会进一步完善数据分析，确保项目的每一步都符合您的期望。”</p>
陈婉见她依然从容自若，语气中不禁带上了几分不耐烦：“林悦，这可是重点项目，我希望你认真对待每一个细节。如果连这点数据都出错了，你的整个方案还有什么可信度可言？”</p>
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