而闪闪i才230公里的续航，实测续航想要达到两百公里以上，能效占比起码是百分之九十左右。</p>
这也说明了闪闪i的电控系统技术非常的牛逼！</p>
不过王福川还是有些难以相信。</p>
迪比亚乃是世界领先的新能源车企，目前都还做不到这个程度。</p>
红星一个本来都要倒闭的小公司，凭什么能做到！</p>
“应该算是可靠的。”</p>
秘书当即就给王福川解释了一下事情原委，并把一些相关视频拿给王福川看。</p>
“没想到这闪闪i竟然真的能做到百分之九十以上的能效。”</p>
直到王福川听完并看完之后，才面色凝重地说了一句。</p>
不过，网上的测评终究是测评，当不得专业的数据来看。</p>
“知道闪闪i的这套技术是谁提供的吗？”</p>
良久，王福川才望向了秘书问道。</p>
“王总，这个还不清楚！”</p>
秘书却是摇了摇头有些不确定地说道：“这台车的项目总负责人为红星公司的总工程师林文山，由他成立技术团队主导了闪闪i的研发制造。”</p>
“不过目前尚未查清楚，这项技术是谁研发出来的。”</p>
秘书顿时明白了自家老板的意思，就是想要把人才挖到迪比亚公司来。</p>
虽然林文山是红星的总工程师，但并不代表着技术就是由他研发出来的。</p>
“我觉得应该不是林文山研发出来的技术。”</p>
这时秘书又发表了自己的观点道：“林文山虽然说也是老技术工程师，但其专业水平还算不上行业顶尖。如果他真有这个能力的话，红星公司早就崛起了。”</p>
林文山是红星的老员工了，如果他真有这个本事，也不会让红星公司沦落到快破产了。</p>
“那你的意思研发设计闪闪i的其实是另有其人？”</p>
对于秘书的话王传福并不没有否认，确实不排除有这个可能。</p>
这种底层的员工立下了大功劳，被上面的领导给直接拿走的例子，实在是太多了。</p>
“有这个可能性，不过还得先查清楚了再说。”</p>
秘书有些不确定地回道。</p>
“那你立马查一下吧！”</p>
王福川点点头道：“如果找到了人才，直接挖到我们公司就是了，相信我们迪比亚的吸引力应该比红星公司要大的多。”</p>
只要是在新能源汽车行业的，就没有几个人能拒绝的了迪比亚。</p>
不过就算要挖人，也得先查清楚了再挖。</p>
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