长征系列运载火箭对于华夏而言有着非常深厚的意义。 当前苏联在在拜科努尔航天中心,利用“斯普特尼克”1号运载火箭发射世界上纳税,和国家合作,售卖专利给国家,提供新冠特效药等等事件,也让张旭在领导心中的印象越来越深。 这才有了去年科技表彰大会的事情。 除了张旭本人没有问题之外。 国家也发现了一个问题,那就是明泉集团的员工们的学习能力出人意料的强。 他们经过调查发现,进入明泉集团工作的那些员工,会在入职一个月后进入一种特殊的学习状态。 这个学习状态很奇怪,很让人不由自主的沉心与学习,而且会让人增加学习效率,学习的东西能够很快掌握。 这种奇怪的学习状态引起了调查人员的注意,不过他们在经过多次测试之后,却发现,他们假装入职的那些员工并没有办法进入这种状态。 只有那些真的在认真工作,处理工作上问题的那些员工才能够进入这种奇怪的状态。 他们在经过严密的调查之后,得出了一个结论:这很有可能是因为环境引起的,毕竟大环境中的公司员工都在加深学习,学习新的知识,他们这些刚刚入职的新员工,如果不努力学习,有极大可能性跟不上进度。 再加上,明泉集团给的薪资待遇很高,解决了这些员工担心的生活问题,这才能够让这些员工全身心的学习。 他们也联系过那些离开明泉集团的员工,他们也都发现了自己身上的这种奇怪状态,不过大约离职一个多月之后,即便是自己保持和在职时一样的学习时间和内容强度,这种奇妙的状态还是会消失不见。 最后,调查人员也只能将这种奇妙的学习状态,归结于是因为明泉集团大公司环境引起的特殊磁场了。 这次国家出面给明泉航天介绍这么多航空航天的人才,也是想要对这种奇妙的学习状态进行验证。 张旭自然是知道国家这边的小动作的,不过他并没有制止或者做什么小动作。 现在的明泉集团太大了,已经入职的员工就有足足八万人,而且人数还在不断的上涨,而和明泉集团深度合作的那些企业能够带动的人,更是达到了惊人的五十万,为这些人服务的服务业人员也在十万人左右。 再加上乱七八糟的其他和明泉集团能够扯上关系的员工,明泉集团能够直接或者间接影响到的就业岗位就足足有七八十万之巨。 这些人的家人呢? 此时的明泉集团如果放在宇宙国,那就是妥妥的至臻版三星集团。 而在中国,那也是行业顶尖水平的企业和集团。 这样的企业和老板,谁又敢动?谁又能动呢! “放心啊!我给张旭同志透露一个消息。” 汪局长压低了声音凑到张旭身边轻声说道:“我之前听上面领导的意思,如果这个长征十号超重型火箭能够研制成功,扛上将星的事情就基本稳了。” 什么? 将星?! 张旭听到这个消息,眼睛都睁大了。 将星啊! 在华夏,想要从大校到将星,那可以说是渡天劫一般的难度。