随后吴勇又提到了前不久他拿出的想将人事任命权下方给县级的决定,并且也得到了大多数人的支持,可即便如此,面对徐永寿按照中省要求倡导的减负计划,甚至都没有经过常委讨论,他提议权力下放的事情就直接流产,这种形势下就给人一种错觉,仿佛不服从市委的减负方案就是有罪,将所有干部对人事调整工作的不满引向了一把手杨昌坤。</p>
杨昌坤识破了吴勇试图利用干部问题来转移会议主题,让自己陷入被动的心思,打断了吴勇的陈述,“吴市长,你们提出的那个方案是我否定的,和徐部长没关系,如果你要批评,就批评我!”</p>
面对吴勇的含沙射影,杨昌坤给予了强硬的回应。吴勇知道现在还不是和杨昌坤硬刚的时候,而且为了这次会议上自己不被杨昌坤当靶子,稍稍缓和了一些语气说道,“杨书记,我不是这个意思,我只是觉得现在咱们南州的基层干部思想有些不稳,我觉得没有比这个方案更好的办法了,我的想法是在市委市政府的领导下,各设立三个巡视员办公室,精简下来的科级干部大部分编制到这六个巡视员办公室,然后在各个局委办下设调研员办公室,用来安排被精简的副科级以上干部,至于一般的基层干部,可以按照一定的比例安排进市委的其他单位。”</p>
徐永寿当即提出了异议,“这不是一个没减吗?这还怎么叫精简呢?咱们现在研究的就是全面深化改革,机构改革,精简人员属于全面深化改革的一项重要工作内容,一个人也不减,恐怕不好向上面交代吧?”</p>
吴勇笑道,“怎么没减少呢?乡镇的百分之二十,区一级机关的撤销掉,都不是受影响的嘛。”</p>
徐永寿觉得有些可笑,“减了乡镇的,放到县里去,县里的减了放到市里来,咱们南州的减下来,是不是放到省里去呀?”</p>
王秋成笑着问道,“那省里的呢?送到中央去?”</p>
崔国富附和着笑道,“那倒好呀,最后大家伙都成中央干部了。”</p>
随着几人的调侃,原本严肃的会议室里顿时笑声一片,看似一团和谐的气氛下,吴勇脸上的笑容里却暗藏玄机,陷入了被动之中,有一种孤军奋战的感觉。</p>
治标不治本,这不是杨昌坤所看到的,如果吴勇这个左手倒右手的方案通过,那深化改革精简机构,为农民减负这个初衷就是一句空话,杨昌坤也再次强调了精简机构的目的,“好了,玩笑归玩笑,咱们言归正传,国家之所以制定这样的大政方针,为的就是给老百姓减轻负担,让老百姓过上更好的生活,在我看来,精简下来的干部文化水平怎么样?工作能力怎么样?根本没有人去了解,你们也明明知道这个方案实行不了,我明白你们什么意思,你们不关心他实行不实行,关键是要让他扩散,是要让这些精简下来的干部知道,有这么几个仁慈的领导关心着我们,事实上这个效果已经达到了,所以我觉得这件事暂时先不用再讨论了,还是回归这次常委会的主题吧。”</p>
吴勇之所以提出这个方案,表面上看似是为了稳控基层干部心态,为了社会大局和干部队伍稳定,但本质上不过是一种画饼充饥的政治手段,会将这些基层干部的不满和矛盾嫁接给市委和一把手杨昌坤。</p>
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