第161章 找个财务主管不容易

已经签完合同后，林渊也把找工作的后台权限添加了一个员工账号，就是倪俊的账号，这样他就能搜索起来了，要是合适就可以 发起邀约面试，不过考虑到倪俊不能像自己一样能邀约到咖啡厅或者什么地方请面试的人吃喝，所以让倪俊先看，看到合适的先不要邀约面试，等公司的面试室建设好了再邀约，也就这两天的功夫了。 “好的老板，我知道了，我会先看看合适的就先留意，然后等您告诉我弄好了，我再邀约。” 倪俊很高兴地说道，要知道已经辞职这么久了，很久没工作了，现在有工作了不高兴才怪。 要不是林渊公司现在还没有装修好，倪俊巴不得去公司上班了。 “嗯呢，工资的话你可以给到市场价的两倍，要是拿不定主意你可以和我说，我来一起面试。” 林渊看着倪俊说道，主要是怕倪俊和其他公司人事招人一样，给的钱少，还想要人家多干活，这样谁来？ 只有牛马才来。 “这么做，公司不会亏本吗？” 倪俊担心地问道。 “不用担心这个，只要对方是人才，我们多花点钱给工资都无所谓，要是对方因为工资原因不来，我们损失才大。” 林渊直接说道，要是因为舍不得多给工资，让求职者跑了，那确实亏得很大。 “好的老板，我知道了。” 倪俊似懂非懂地说道。 他干了这么多年的人事，公司是巴不得压榨员工，没想到林渊是巴不得给员工涨工资，一下子倪俊确实转不过来弯，就算知道林渊公司搞人工智能肯定不差钱，可前期就这么干，真的不怕公司亏本倒闭吗？ “嗯，不过别急，得慢慢来，你先选好几个人事，就先选三个吧，候选几个就你自己看着办。” 林渊知道倪俊可能没听懂，不过没关系，慢慢悟，就会了。 “好的老板，我回去就开始筛选。” 倪俊说道。 “嗯呢，有事就绿泡泡或者电话联系我就行了，公司地址也发你绿泡泡上面了，等建设好了，我就告诉你，你就可以去公司面试室面试了。” 林渊想着两天后差不多就弄完了，到时候再让倪俊去就好了。 事情交代得差不多，也就没有继续聊了，各回各家了。 反正已经交代 给倪俊任务了，不用管了，现在林渊想找个财务，要知道公司财务也是很重要的，一般都是心腹之人管理，原本是打算给易云，只是易云都安排副总，再加上她也不懂财务，专业的事情交给专业的来。 一样，财务也得先找个主管来，要是没有主管，管理下面的人员会比较麻烦，这样会给大家带来不好的影响，尤其是钱是公司命脉，要是被有歹心的财务盯上的话，那钱可能会被卷走了，要知道监狱里面最多的人就是会计。 所以这一点林渊需要看得很重，要是这个人有一点不对劲，就不能录取，不然到时候公司壮大了，有钱了，他直接跑路了，不就完蛋。 当然要是有值得信赖的人就更好了。 “不知道找谁呢？难不成挖人？不行，直接招聘？试试吧。” 在回去的路上，林渊自言自语地说道。 原本是想着让人推荐一下，或者是找猎头挖人，可想到这些都是不安全的，还不如直接招聘，自己来培养，要是培养得好的话，对自己公司会很忠心，不容易出问题，再加上大钱转账或者使用权必须经过自己或者易云的同意才行，不能给很大的权利，要不然就真的卷钱走人。 还是准备在找工作上面先在找找，说不定 运气来了就找到了。 现在还不用开工资，所以财务这一块不着急。 只找适合的，本地的最好，这样你家人都在本地，不容易跑。 在回家时候先把易云和凌云云接回去，这段时间，和凌云云相处得很不错，甚至得知林渊开的公司都想跳槽过来了，只是专业可能不太对口，就没办法跳槽，要是后续公司正式开始营业了，那么就不能顺道接送凌云云了，毕竟时间会对不上的。 凌云云表示理解，后续要是真送不了了，自己就坐车，反正这就是 顺带的，后面还是会自己坐车的。 回到家后，林渊也把自己找一个财务的事情说了，想听听易云的想法，要是易云能给出好的建议，就更好了。 “所以你是担心找不到好的财务会卷款跑路对吧？” 易云听完后说道。 “对，要是找有经验的肯定是挖人最快，只是这样的人肯定野心也大，说不定不安分，但是经验少的，那么可能培养起来累，我现在倒是倾向于培养，这样起码从头开始，会更加忠心公司，不知道你怎么想的？” 林渊点点头后说道。 “我们这公司是初创公司，就算是挖人估计不容易来，就算来了可能不会当回事，所以我也觉得直接招聘，从头开始培养，大不了找一些有经验但是因为一些事情离职了，只要手脚干净就行。” 易云想了后说道。 “嗯呢，那就先找一下吧，要是有合适的就最好了，没有就再看，反正现在公司还没装修好，不是很着急。” 林渊点点头说道。 “嗯呢，不急，一般发工资之前找到就行，然后再慢慢熟悉公司业务。” 易云回复道。 已经 有了想法，林渊也就不去纠结了，所以等吃完饭再好好找一下，要是能找到合适的最好，找不到也不着急。 做饭都是轻车熟路，吃完就直接去坐电脑面前了。 除了林渊在找员工外，倪俊在回家后就 开始在找工作后台开始筛选人才了，只是林渊没说建立招聘，所以就没有建立，只是筛选而已，把有意思的或者自己看中的就点收藏，等后面再一一联系都行。 林渊现在先发布了照片财务主管的招聘，然后再去人才库筛选会计类人才，还别说，会计类的人挺多的，这估计是和当年有段时间宣传读会计好找工作有关系。