“吃好了吗?亲爱的。”深情款款,孟匀易细声问到。
“吃好了,今晚是和你一同进餐用时最短的一次。怎么这么着急,你晚上有事吗?”宋柳微微一笑。
“吃好了我们就走,带你去个地方。”虽然极力修饰,但孟匀易还是难掩神秘表情。
“神神秘秘的,不会是要把我卖了吧。”宋柳自己也不知怎么会口出此言,不禁“扑嗤”一笑。
“到了就知道。”说着,孟匀易已经站起,伸手轻轻来拉宋柳。
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“今晚找你们三个到家里来,是想听听饲料厂最近的经营情况。”三人坐定后,雷志森直奔主题。
黄建立、严振、董常春三人互相面觑。
最终,黄建立先开口:“春节以后到现在,销售部在细分市场方面做了很多工作,发展了许多新的客户。做差异化,刚开始生产部克服了很多困难,尽最大努力配合销售部,后来生产线改造升级完成,细分市场的供应也基本能满足了……”
雷志森对黄建立毫无头绪的回答开始不耐烦了,依性格,本就早已打断了黄建立这种毫无含金量的汇报。但他一转念,在其他人面前,尤其是在董常春这样一个请进来的营销管理精英面前,留些体面还是要的。
他强忍性子默不作声,只是不停地吸着烟。
“近一个多月,市场上又开始有些疲软……”黄建立说着说着,注意到了雷志森心不在焉,于是就慢慢停了下来,“我看,我就先介绍这些,还是董总监和严经理也说说,我等下再做补充吧。”
好不容易等到黄建立主动停下来,雷志森掐灭烟头,愁眉紧锁,“我今天不想听好消息,只想听问题听想法。”
黄建立、严振、董常春又是面面相觑。
雷志森见状,补充一句,“一句话概括,今年饲料厂绩效一塌糊涂!今天找你们三个来,就想小范围内先叙叙。”
此话一出,董常春连忙反应。
“雷总,饲料厂绩效不理想,首要责任在我,我做检讨。”
“董经理是我们从三百多名应聘资料中海选,又在五十名面试的佼佼者当中精挑细选出来的,算是我们公司最高端的营销人才,我也相信你的能力,你说说看,我们的问题到底出在哪里?”雷志森相信,只要董常春倒出真话,问题一定清楚。
这下轮到董常春为难了。自己的很多建议,到了顶头上层,不是当场被以客观条件不足为由劝解驳回,就是被敷衍着大事化小、小事化了。曾有几次,他也很想找机会和雷志森细聊,但又忌讳于越级,于是作罢。
“雷总,市场格局在变,变得我们难以应变,这是我们总难傲首争雄的关键所在。”
“小董,你刚才说的这些完全正确,能说些更具体的吗?”雷志森似乎嗅到了一点真谛和隐情。
黄建立的表情开始不太自然,严振脸色也骤然绷紧。
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