对于沈明珠上班第一天，就要请全人力部人吃饭唱卡的事，全厂上下各说纷纭。</p>
绝大多数都表示羡慕忌妒，毕竟谁不想有一个大方的领导呢？</p>
而对于人力资源管理部的员工而言，原本因为“换帅易主”而产生的忧虑，则得到了一定的抚平和安定。</p>
“沈副总不愧是女企业家呢，收买人心的手段还真是驾新就熟。”</p>
趁着送文件的间隙，麦秋迫不及待将沈明珠的动向向杜娟作汇报：</p>
“杜总您是不知道，现在全厂的人都在羡慕人力部，说也想划归到沈副总手下，可以跟着一块吃肉喝汤。”</p>
杜娟签好文件才抬头，以玩笑般的口吻回应助理，“小麦，我怎么感觉，你对沈副总好像意见挺大？”</p>
麦秋撅了撅嘴巴，“杜总，我是您的人，自然要站在您这边为您考虑。我就是觉得，沈副总做的这些事对您有威胁。”</p>
杜娟默了默，道：“这种不利于团结的话以后不要再说。”</p>
“杜总，您放心，我有分寸的，这些心里话我也只会在您面前说，在外面我一个字都不会提。”</p>
“去工作吧。”</p>
……</p>
聚餐后的一个星期，沈明珠都安安静静的，像个老干部一样，每天准点上下班，按部就班的走工作程序。</p>
因为她的回归而掀起的掀起的话题和热议，也逐渐平息下来。</p>
……</p>
转眼进入四月份。</p>
“上个月各门店的销售业绩都下滑严重，好多老店员都提交了辞职报告，暂时被人力部压着没批，但拖延得了一时，拖延不了一辈子啊。”</p>
看着惨淡的销售数据，麦秋满腹的牢骚和抱怨，“沈副总回来也有小半月了，还以为她能有什么大的作为，能让厂子的情况好转呢。”</p>
“真不知道她怎么想的，厂子好歹也是她的心血，她倒天天跟没事人似的不管不闻，还不如继续在家歇着。”</p>
早已习惯麦秋抱怨的杜娟头也不抬，“我们分工不同，她管她的人力部，销售归我负责，她要是插手过问才是没有边界。”</p>
“可厂子是她的，她才是真正的大老板，厂子效益好的时候，她分钱可是一点没客气，没道理只想着占好处不想着出力吧？”</p>
杜娟刚要回应，办公室外间的门被人叩响。</p>
两人寻声望去，见来人是夏无双也不慌乱。</p>
外间和里间隔着玻璃墙，门也是关着的，并不怕被人听到刚才的谈话。</p>
“杜总，有份采购单想请你签下字。”</p>
“怎么是你送过来？”</p>
杜娟一边从夏无双接过采购文件，一边和颜悦色的询问。</p>
沈明珠现在是人力部的老大，人力部的采购单应该先由沈明珠签字，然后交到财务部，财务部再找她这个总经理做最后审核和批款。</p>
“沈副总订购了一批微机，本来说月中才到货，但厂商那边忽然说可以提前发货，但需要先支付一半货款，这不，沈副总让我过来插队走个后门。”</p>
听完夏无双的解释，杜娟低头看手里的采购单，等看到价格一栏时脸色微凝。</p>
